PHYSIOTHERAPEUT BERUFSANFÄNGER (M/W/D)

Die Schule lehrt
die Theorie.
Zum Experten
wirst du hier.

Der erste Job prägt, welche Therapeutin oder welcher Therapeut du wirst. Deshalb lassen wir dich nicht allein: Erfahrene Kolleg:innen geben ihr Wissen weiter, und dein Tempo bestimmst du selbst.

Wie sieht der Alltag bei uns im Erlengrund wirklich aus? Katja und Ramon nehmen dich mit und zeigen dir, was dich erwartet.

Dein Einstieg:

Die ersten drei Jahre
entscheiden alles

Sie entscheiden, ob du deinen Beruf ein Leben lang liebst – oder irgendwann ausbrennst. Ohne gute Begleitung ist der Einstieg ein Blindflug: volle Verantwortung, straffer Takt, niemand zum Fragen. Genau so wollen wir dich nicht starten lassen.

Es gehört Mut dazu, aus der geschützten Schulumgebung in die echte Verantwortung am Patienten zu gehen. Diesen Schritt sichern wir ab – mit einem festen Mentor, mit Zeit und mit einem Team, das deine Fragen erwartet. Die Schule lehrt die Theorie. Zum Experten wirst du hier.

Dein Sicherheitsnetz

Drei Dinge, auf die du dich
verlassen kannst

Dein fester Mentor:

Eine erfahrene Kollegin oder ein erfahrener Kollege aus dem Senior-Team begleitet dich – nicht auf dem Papier, sondern im Raum nebenan.

Zeit statt 20-Minuten-Stress:

KG-Behandlungen im 20-Minuten-Takt plus fünf Minuten Freiraum für dich. Neuaufnahmen bekommen immer 30 Minuten.

Kein Bürokram:

Termine und Rezepte erledigt die Rezeption. Du kannst dich von Anfang an auf die Therapie konzentrieren.

Dein Alltag

Deine Aufgaben

  • Behandlung deiner eigenen Patient:innen – von ganz klein bis ganz groß
  • Befundung und Therapieplanung, zu Beginn gemeinsam mit deinem Mentor
  • Einblick in unsere ganze Bandbreite: Physiotherapie, Osteopathie und Naturheilkunde
  • Hospitationen bei Kolleg:innen, wann immer dich ein Bereich interessiert
  • Teilnahme am wöchentlichen Team-Meeting mit Fallbesprechung und Inhouse-Schulung
  • Auf Wunsch Haus­besuche sowie Einsätze in Kindergärten und Werkstätten
Therapeut betreut einen Patienten beim Training am Zugturm
Training am Gerät – einer von vielen Bereichen, die du kennenlernst.

Dein Profil

Das solltest du mitbringen

  • Frisch bestandenes Examen bzw. staatliche Anerkennung – oder die Prüfung in Sichtweite
  • Lernbereitschaft und Wissensdurst: Du willst verstehen, nicht nur abarbeiten
  • Neugier auf Hospitationen und auf Bereiche, die du noch nicht kennst
  • Lust, im Team zu arbeiten und Fragen zu stellen
  • MLD ist ein Plus, aber kein Muss – alles Weitere lernst du bei uns

Unser Angebot

Was du bei uns findest

  • Einen Onboarding-Fahrplan für deine ersten sechs Monate
  • Einen fest zugeteilten Mentor aus dem Senior-Team
  • Ein festes jährliches Fortbildungsbudget – und Beratung, was zu dir passt
  • Wöchentliche bezahlte Supervisionszeit für deine Fälle
  • Flexible Arbeitszeiten und eine Rezeption, die dir den Bürokram abnimmt

Dein Arbeitsplatz

Hier arbeitest du

Du bekommst deinen eigenen Behandlungsbereich – und Kolleg:innen in Rufweite. Die Räume sind hell, das Material ist da, wo es hingehört, und die Organisation läuft digital statt über Zettelwirtschaft.

Dein Arbeitsplatz ist dabei nicht nur die Praxis: Wenn du möchtest, kommen Haus­besuche dazu oder Einsätze in Kindergärten und Werkstätten für Menschen mit Behinderung. So siehst du im ersten Jahr mehr als in mancher Praxis in fünf.

  • Eigener Behandlungsbereich von Anfang an
  • Dein Mentor und das Team in Rufweite
  • Kinder- und Erwachsenentherapie unter einem Dach
  • Digitale Organisation, Termine und Rezepte über die Rezeption
Heller Flur mit den Behandlungsraeumen
Kurze Wege: alle Behandlungsräume an einem Flur.
Behandlungsraum mit Therapieliege
Dein eigener Behandlungsbereich – kein Großraum.
Heller Bewegungsraum mit Sprossenwand
Der Bewegungsraum – auch für Inhouse-Schulungen.
Empfangsbereich mit Kollegin
Der Empfang nimmt dir Termine und Rezepte ab.

Einblicke

Die Menschen, mit denen
du arbeiten wirst

Das Team des Therapiezentrums im Erlengrund
Das Team, das dich vom ersten Tag an begleitet.
Zwei Therapeuten besprechen einen Fall
Fallbesprechung – jede Woche fest im Kalender.
Therapeutin arbeitet mit einem Kleinkind
Kindertherapie: von ganz klein bis ganz groß.

Dein Onboarding-Fahrplan

Deine ersten sechs Monate

1 Monat 1

Ankommen

Du läufst mit, lernst das Team kennen und siehst, wie wir arbeiten – ohne volle Verantwortung.

  • Dein Mentor steht ab Tag 1 fest
  • Hospitationen in allen Bereichen
  • Erste eigene Patient:innen mit Begleitung
2 Monat 2–3

Sicher werden

Du übernimmst deinen eigenen Patientenstamm – im Takt, der Luft zum Nachdenken lässt.

  • Befunde in der Supervision besprechen
  • Eigene Fälle im Team-Meeting vorstellen
  • Auslastung steigt in deinem Tempo
3 Monat 4–6

Richtung finden

Du merkst, was dir liegt. Wir helfen dir, aus dem Fortbildungsdschungel das Richtige auszuwählen.

  • Gespräch über deine Neigung und Spezialisierung
  • Erste Fortbildung aus deinem Budget
  • Reinschnuppern in Osteopathie und Naturheilkunde

In drei Schritten

Starte deine Karriere
mit einem Sicherheitsnetz

Wer ohne Begleitung startet, verliert schnell die Leidenschaft. Wer einen festen Mentor an der Seite hat, entwickelt sich um ein Vielfaches schneller – und bleibt gern in diesem Beruf.

1

Kurzes Formular

Ein paar Fragen zu dir und deiner Ausbildung – auch wenn dein Examen noch läuft.

2

Wir melden uns

Wir rufen dich an oder schreiben dir, je nachdem, was dir lieber ist.

3

Reinschnuppern

Komm vorbei, lauf einen Vormittag mit und schau, ob du dich hier wohlfühlst.

Lass uns
gemeinsam
wachsen.

Wir suchen keine Standard-Lebensläufe, sondern Menschen, die für ihr Handwerk brennen.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam herauszufinden, ob wir das nächste Puzzleteil für unsere gemeinsame Vision sind.

Noch Fragen?

Das fragen uns Bewerber am häufigsten

Ich habe mein Examen noch nicht. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Ja, gern schon während der Ausbildung. Dann planen wir deinen Start passend zum Examenstermin.

Werde ich ins kalte Wasser geworfen?

Nein. Du läufst erst mit und übernimmst dann Schritt für Schritt eigene Patient:innen. Fachliche Mentorenschaft ist einer unserer Grundpfeiler.

Was, wenn ich bei einem Befund unsicher bin?

Dann fragst du – deinen Mentor, das Team oder in der wöchentlichen Supervision. Diese Zeit ist fest eingeplant und wird bezahlt, du nimmst sie also niemandem weg.

Schaffe ich den Zeittakt überhaupt?

Wir haben ihn bewusst anders gebaut: KG-Behandlungen im 20-Minuten-Takt plus fünf Minuten Freiraum, Neuaufnahmen immer 30 Minuten. Und deine Auslastung steigt erst, wenn du dich sicher fühlst.

Muss ich mich um Termine und Rezepte kümmern?

Nein. Die Rezeption übernimmt Terminvergabe und Rezeptprüfung. Du dokumentierst deine Behandlung – mehr Verwaltung kommt nicht auf dich zu.

Welche Fortbildung sollte ich zuerst machen?

Das Angebot ist unübersichtlich – deshalb suchst du nicht allein. Wir schauen gemeinsam, was zu deiner Neigung passt, und du hast dafür ein festes jährliches Budget.

Kann ich in verschiedene Bereiche hineinschauen?

Ausdrücklich ja. Hospitationen sind bei uns normal – von der Kindertherapie bis zur Erwachsenenbehandlung, dazu Osteopathie und Naturheilkunde. So findest du heraus, wohin du willst.

Wie läuft die Bewerbung ab?

Ohne Lebenslauf. Kurzes Formular ausfüllen – den Rest besprechen wir persönlich.

Deine Frage war nicht dabei? Dann stell sie uns einfach direkt.

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